服裝生產(chǎn)一線管理人員應(yīng)該具備的素養(yǎng)–奧特制衣 工藝工程部總監(jiān) 段重春

作為一個(gè)一線生產(chǎn)管理人員，自從踏上服裝生產(chǎn)管理之路的開(kāi)始，就意味著自己的職業(yè)生涯將要開(kāi)始一個(gè)新的起點(diǎn)，也意味著服裝生產(chǎn)管理將可能成為一生的事業(yè)和追求。但是如果沒(méi)有興趣，只是為了一份工作和薪水而從事管理工作，或者在漫長(zhǎng)的時(shí)間里逐步失去了興趣，那么對(duì)于這個(gè)極具挑戰(zhàn)性的工作就難以深入。同樣，如果對(duì)工作少了動(dòng)力和目標(biāo)，那么對(duì)服裝生產(chǎn)管理更深層次的研究和實(shí)踐就無(wú)法繼續(xù)下去，對(duì)生產(chǎn)管理中出現(xiàn)的問(wèn)題就難以找到好的解決辦法，最終的結(jié)果也只能是得過(guò)且過(guò)，難以有大的發(fā)展。因此對(duì)于一線生產(chǎn)管理人員而言，如果只是為了前者，對(duì)生產(chǎn)管理工作壓根沒(méi)有興趣，最好遠(yuǎn)離這個(gè)行業(yè)，如果是后者那么就趕緊地重拾起自己的興趣，一切還來(lái)得及。